06.09.2026
Минздрав отменил квалификационные требования к знаниям своих госслужащих
Минюст РФ зарегистрировал приказ Минздрава № 704н, которым признаны утратившими силу квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам федеральных государственных гражданских служащих ведомства. Документ, заменяющий приказ 2012 года, разработан в целях приведения нормативной базы министерства в соответствие с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Ранее действовавший регламент детально классифицировал сотрудников Минздрава на категории руководителей, помощников, специалистов и обеспечивающего персонала, устанавливая для каждой группы обязательный перечень знаний. Госслужащие всех уровней обязаны были знать Конституцию РФ, профильные федеральные законы и нормативные акты, регулирующие формирование государственной политики в сфере здравоохранения. Руководителям структурных подразделений предписывалось включать эти требования в должностные регламенты подчиненных.
Отмена устаревшего приказа означает переход к общим стандартам квалификации, установленным федеральным законодательством о госслужбе, без дублирования этих норм в ведомственных актах. Это упрощает кадровое делопроизводство и унифицирует требования к компетенциям чиновников Минздрава с практикой других федеральных органов исполнительной власти.
Ранее действовавший регламент детально классифицировал сотрудников Минздрава на категории руководителей, помощников, специалистов и обеспечивающего персонала, устанавливая для каждой группы обязательный перечень знаний. Госслужащие всех уровней обязаны были знать Конституцию РФ, профильные федеральные законы и нормативные акты, регулирующие формирование государственной политики в сфере здравоохранения. Руководителям структурных подразделений предписывалось включать эти требования в должностные регламенты подчиненных.
Отмена устаревшего приказа означает переход к общим стандартам квалификации, установленным федеральным законодательством о госслужбе, без дублирования этих норм в ведомственных актах. Это упрощает кадровое делопроизводство и унифицирует требования к компетенциям чиновников Минздрава с практикой других федеральных органов исполнительной власти.
Другие новости